海区五小党风廉政建设和反腐败工作责任目标分解表
| 责任人 | 职务 | 业务职责 | 党风廉政建设和反腐败工作职责 | 负责科室 | 联系人员 | 履职要求 | |
| 1 | 赵波 | 校长副书记
| 负责学校党政全面工作，确定学校发展规划和近期奋斗目标，主持校务会议和行政会议，研究、讨论和决定学校工作，听取汇报，接受监督，审定收支计划，审批开支项目，控制开支手续，裁决教职工福利和待遇。 | 党风廉政建设第一责任人，负总责。贯彻执行上级党委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求；落实“一岗双责”“两个责任”；每学年初与教体局党委签订党风廉政建设责任书；每学年上一次党风廉政建设党课；每年至少召开2次党风廉政建设专题会议，对学校各科室党风廉政建设情况进行督查；执行民主集中制原则、落实“三重一大”、“三个不直接分管”制度；执行上报领导干部个人重大事项报告制度；贯彻落实中央八项规定精神、自治区及市、区具体规定，反对“四风”，改进作风；管好队伍，带好班子，加强学习，率先垂范。 | 全校所有科室 | 秦丽娟 张霞 秦燚 | 认真部署 加强教育严抓落实 全面督查
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| 2 | 秦丽娟 | 书记 副校长 | 分管工青妇少等党群口工作，具体负责党建、党廉、意识形态、关工、师德、家长学校、工会、妇委会，分管人事工作。 | 研究制定党风廉政年度工作计划、完成年底总结；组织党风廉政学习宣传工作，组织党员、干部学习《中国共产党纪律处分条列》、《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和法律法规，不少于2次；组织召开党风廉政建设和反腐败工作会议；建立落实党风廉政建设主体责任工作机构；对全校党风廉政建设和反腐败工作进行责任目标分解；深入排查廉政风险点，制定风险防控措施，做好“党政正职监督工作”、“重大岗位监督工作”；做好学校公开工作，注重公开实效，增强工作透明度；召开领导班子民主生活会，对党风廉政情况进行自查自纠。把好人事调配、职称评聘、评优选先等廉政风险关口。 | 党支部 | 俞珊 毕玉婵 杨丽丽 | 全面监督 组织落实 认真把关 |
| 3 | 张霞 | 副校长 | 分管教学、教科研、教师业务培训、教师考核、教师考勤工作、，分管人事工作，具体负责教学书法工作，分管财务。 | 实施阳光招生，杜绝各种违反政策招生和不廉洁行为发生；规范财务管理，加强内部审计，做好财务收支监管，执行学校定期审计制度。加强师德师风建设，落实《教育部六条禁令》、《海勃湾区中小学、幼儿园教师从教五条禁令》、《海勃湾区教育体育局关于严禁教师接受学生、家长请客送礼的规定》，重点治理乱招生、乱办班、乱补课、乱收费、滥发教辅资料等群众反映强烈的热点、难点问题； 做好信访工作。 | 教务处 各教研组 |
赵海培 各教研组长 | 落实监督 严格把关 |
| 4 | 秦燚 | 副校长 | 分管精神文明、德育处、安全、少先队、信息宣传、体卫艺、总务后勤、学校建设 | 把好优秀班级和优秀班主任等关系到教师切身利益的评选关口，有制度可循，有方案可依，整个过程公平、公开、透明；完善申购、采买制度，按制度、流程完成采购工作；抓好“认真执行厉行节约、坚决制止奢侈浪费行为”任务的落实； | 班主任 总务室 | 张晓军 1-6年级班主任 | 完善制度 落实监督 严格把关 |
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